دهلی نو -- توانایی ۲۰ افسر زن افغان، از نشان زنی با سلاح کلانشینکوف تا مقابله با محاصره های کمپیوتری شبیه سازی شده، در یک آکادمی تعلیمات نظامی در هندوستان در معرض امتحان قرار گرفته است.
آنها نخستین زنان افغان استند که در آکادمی تعلیم افسران در شهر چنای هند که سال ها است مردان نظامی افغانستان را تعلیم داده است، اشتراک می کنند.
بیست افسر زن افغان در آکادمی تعلیم افسران در چنای، که تنها مقر تعلیمات نظامی برای هر دو زنان و مردان در هندوستان است تعلیمات کار با اسلحه می بینند و تاکتیک ها و مهارت های لوژستیکی و ناوبری را فرا می گیرند.
آنها این هفته طرز کار با یک کلانشینکوف را تعلیم دیدند و همچنین تعلیمات داخل صنف در حالات کمین را گذرانیدند.
این دورهء سه هفته ای به تاریخ ۳ جدی پایان می یابد و گفته می شود که یک برنامه آزمایشی برای یک طرح کامل تعلیمی است که برای سال آینده، به حیث بخش از کوشش های اردوی ملی افغانستان جهت جذب زنان بیشتر پلان گذاری می شود.
افغانستان گفته است که می خواهد زنان ۱۰ فیصد از نیروهای مسلح اش را تشکیل دهند. حالا زنان به زحمت ۳ فیصد از اردو را تشکیل می دهند.
بیشتر آنها هزاره استند. [زنان] پشتون نیز باید تشویق شوند و ثبت نام کنند. اکنون آنها مثل منسوبین اردوی مغول یا جاپان استند.
پاسخجالبه و لی بهتر است زنان را به صورت دقیق تر و مسالی نظیر بخش کورس های پرستاری داکتری و غیره نیز آموزش داده شوند به کسی که به هزاره ها توهین میکند باید گفت که در کار خدا عیب نباید گرفت هزاره هم از خود خدا دارد در هر قومی مردم به گونه مختلف هستند ...........................................................................................
پاسخاشکال گرفتن در کار خدا مساوی با کفر است ........................................................................................................................
اگر بخواهیم از زشتی ها قوم اوغان بگیم صدها جی بی و هرازان کتاب را پر خواهد کرد ........................................................................
اصولا مردم اوغان ادب و احترام را در همه جا زیر پا میگزارند ................................................................................................
لعنت بر ااین قوم جاهل ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................
...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
2 دیدگاه